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陕西信合渭南审计中心召开全市农合机构作风建设文化年活动推进(视频)会议
发布:渭南市银行业协会【官方网站】  发稿日期:2022-07-01 15:57:28
      2022年6月30日晚,陕西信合渭南审计中心召开全市农合机构作风建设文化年活动推进(视频)会议。审计中心全体人员在主会场参加会议,全市农合机构3500余名员工通过视频方式参加会议。会议由审计中心赵主任主持。
       会议就全市农合机构近期操作风险情况、操作风险典型案例、上半年作风建设文化年活动开展情况分别进行了通报,从落实效果、工作作风、成果转化、员工管理方面深入分析了作风建设文化年活动开展过程中存在的主要问题,明确了活动“整改提升”阶段的工作要求。
      会议指出,作风建设文化年活动开展以来,各行社能够围绕整体部署,细化任务清单,明确工作要求,推动“作风建设文化年”活动落实落细落地、稳步有序开展,基本完成了各项规定动作,实现了时间、节点和任务同频发力、同步推进,初步取得了阶段性成效。本次会议主要着眼巩固深化成果、狠抓整改提升阶段工作,进一步压实主体责任,坚持不懈把作风建设文化年活动向纵深推进。
       会议强调,作风过硬是真素质,真抓实干是硬功夫,作风彰显政治本色,作风保障业务发展,作风展现党员干部形象。锤炼过硬作风,就是要苦练内功、学思践悟,强担当强本领强执行,在困难面前要敢上、在矛盾面前要敢管、在风险面前要敢闯,要树牢“一盘棋”思想,通力协作、相互补位,形成抓工作落实的强大合力,让“好作风”成为渭南农合机构党员干部身上最鲜明的特质,力争以更大的“尽责指数”“奉献指数”,换取渭南农合机构的“发展指数”。
       会议要求,一是要围绕重点目标,提高政治站位,统一思想认识。要时刻保持高度的政治自觉,牢牢守住不发生系统性风险底线,坚持刀刃向内、猛药去疴,将操作风险防控作为持久战,反复整治、抗争到底。二是要聚焦操作风险,坚持问题导向,深刻反躬自省。要认真反思操作风险领域存在的突出问题,努力做到问题不回避、矛盾不上交,立说立行、就地解决,积极营造敢于担当、迎难而上的操作风险防控工作氛围。三是要敢于动真碰硬,确保一改到底,实现标本兼治。要坚持问题导向,瞄准问题短板,做到落实责任不松劲、整改问题不懈怠。要让“严”的标准、“实”的作风贯穿于操作风险防控全过程,确保渭南农合机构高质量发展乾坤郎朗、正气充盈。四是要坚持宽严相济,管理要有力度,也要感到温度。既要坚持严管就是厚爱,通过强化制度执行,严格约束身边员工;也要办一个有温度、有良心的企业,让员工在良善的企业文化中,朝着合规履职的目标接续奋斗。


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